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Handlungsnormen
行动规范
GENERAL
总则
01 -
01 目的

为树立更高端的公司形象,规范员工行为,并进一步提升员工素养,促进公司事业的达成,结合外部形势、公司的战略发展需要以及公司企业哲学核心价值观的引领,修订《员工行为指南》,并更名为《员工行为规范》。

02 适用范围

本规范适用于公司员工、外单位常驻人员。同时,临时来访人员应参照遵守。

03 职责

全体员工应遵照本规范执行。员工的行为不仅展示个人形象,也是公司形象的体现,若有损公司形象,参照《就业规则》相关条款处置。

GENERAL CODE OF CONDUCT
行为规范总纲
02 -
01 基本道德规范

践行社会主义核心价值观,爱国守法、遵章守纪、文明守礼

02 职业行为规范

廉洁诚信、敬业担当、协作共享

践行企业哲学原则:理解、尊重、严格执行。

以顾客为中心原则:首接负责制,信息闭环。

保守公司机密原则:不探密、不传密、不涉密,不泄密。

质量三不原则:不接收、不制造、不流出不合格品。

安全三不伤害原则:不伤害自己、不伤害他人,不被他人伤害。

三现主义原则:现场、现物、现实。

减量、重复使用、回收、再生、拒用。

PDCA原则:计划、执行、检查、改善。

5S原则:整理、整顿、清洁、清扫、素养。

APPEARANCE
仪容篇
03 -

衣着得体,举止大方;

坐立端正,精神饱满;

公务活动,规范着装;

劳保用品,规范穿戴。

ENTRY AND EXIT
出入篇
04 -

进入公司,出示证件,身份确认;

上班外出,报告上司,征得同意;

携物外出,放行审批,配合检查;

保密区域,提前申请,获准进入。

WORKSESSION
工作篇
05 -

用心钻研,勇于担当;

严格自律,遵时守信;

谁先受理,负责到底;

当天工作,当天完成;

信息共享,清晰交接;

社交媒体,慎防侵权;

爱护设施,厉行节约;

工位整洁,井然有序;

坚守岗位,拒绝串岗;

班后关窗,断电防火。

CONFERENCE ROOM
会议室篇
06 -

会前通知,备好资料;

会议资源,按需预约;

会议变动,及时通知;

尊重时间,按时出席;

尊重他人,手机静音;

发言清晰,紧扣主题;

注意倾听,做好笔记;

会议内容,按规保密;

物品复位,清理板书。

RECEPTION
接待篇
07 -

来访接待先申请,参观路线要指定;

禁烟防火提要求,应急逃生要告知;

指定区域做接待,如需拍照先获批;

热情微笑打招呼,品牌形象代言人;

来访人员无陪同,主动上前做指引。

DINING
就餐篇
08 -

注意卫生,健康饮食;

自觉排队,快速取餐;

入座就餐,文明守礼;

光盘行动,避免浪费;

桌面清洁,桌椅回位;

垃圾分类,餐具轻放;

外出就餐,知会上级。

COMMUTING
通勤篇
09 -

注意限速、礼让行人;

自觉排队,快速取餐;

乘车刷卡,系安全带;

文明乘车,有序落座;

危险物品,禁带上车;

车内清洁,勿扰他人。

外出就餐,知会上级。

PUBLIC
公共篇
10 -

公共场合,轻声细语;

公共卫生,自觉维护;

设施环境,共同爱护;

物品定置,用完复位;

减少垃圾,分类投放;

个人物品,妥善保管;

喷嚏咳嗽,注意遮挡;

不良行为,主动制止。

SAFETY
安全篇
11 -

安全规程,严格执行;

特定区域,禁带火种;

用电动火,手续齐备;

非吸烟区,禁止吸烟;

进入车间,规范戴帽;

手指口述,走斑马线;

边走边吃,不利健康;

走路专注,不玩手机。

CONFIDENTIALITY
保密篇
12 -

保密文件,做好区分;

保密信息,严格守护;

密区拍摄,事前申请;

密级资料,用前申请;

网络社交,规范言行;

信息安全,谨防泄密。

INTEGRITY
廉洁篇
13 -

遵纪守法,不违法乱纪;

克己奉公,不以权谋私;

公正廉洁,不私相授受;

艰苦奋斗,不奢侈浪费。

SUPPLEMENTARY ARTICLES
附则
14 -

本规范归口管理部门为综合管理部企业管理科。本规范自颁布之日起实施,解释权归综合管理部。